Четвъртък
УНИВЕРСИТЕТСКА СПЕЦИАЛИЗИРАНА БОЛНИЦА ЗА АКТИВНО ЛЕЧЕНИЕ ПО ОНКОЛОГИЯ „ПРОФ. ИВАН ЧЕРНОЗЕМСКИ” ЕАД ОБЯВЯВА КОНКУРС ЗА ДЛЪЖНОСТТА: Началник клиника на Клиника по гръдна хирургия
I. ИЗИСКВАНИЯ КЪМ КАНДИДАТИТЕ:
- За Началник Клиника по гинекология: висше медицинско образование, хабилитирано лице – „Доцент “ или „Професор“ и призната специалност по акушерство и гинекология.
- За Началник Клиника по обща и коремна хирургия : висше медицинско образование,хабилитирано лице – „Доцент “ или „Професор“ и призната специалност по обща хирургия.
- За Началник Клиника по лъчелечение : висше медицинско образование,хабилитирано лице – „Доцент “ или „Професор“ и призната специалност по лъчелечение.
- За Началник Клиника по гръдна хирургия: висше медицинско образование,хабилитирано лице – „Доцент “ или „Професор“ и призната специалност по обща хирургия.
- За Началник Отделение по гастроентерология : висше медицинско образование и призната специалност по гастроентерология.
1 Трудов стаж минимум 5 /пет/ години по специалността.
2 Лицето да не е осъждано.
3 Членство в БЛС.
II. НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ ЗА УЧАСТИЕ В КОНКУРСА
- Заявление за участие в конкурса в свободен текст с посочен телефон за връзка и актуален адрес за кореспонденция;
- Копие от диплома за завършено висше образование - магистър по медицина;
- Копие на диплома за призната специалност;
- Копие от документ за придобито научно звание „доцент” или „професор”;
- Копие от актуален документ, удостоверяващ членство в БЛС;
- Свидетелство за съдимост - оригинал;
- Копие от трудова книжка;
- Автобиография;
- Копие от други документи, доказващи професионалната квалификация на кандидата, ползването на чужди езици и др. - ако има такива;
Всеки от кандидатите представя писмена разработка по тема:
„Развитие и управление на „Клиниката/отделението “ към Университетска специализирана болница за активно лечение по онкология „Проф. Иван Чериоземски” ЕАД, медицинска и икономическа ефективност на клиниката/отделението, контрол върху разходите и качеството на лечебната дейност за период от три години“.
Разработката следва да включва предложения за:
- подобряване на цялостния медицински и административен мениджмънт на структурата;
- оптимизиране управлението и контрола и качеството на лечение в клиниката;
- подобрен контрол върху разходите;
- въвеждане на нови методи в диагностично-лечебния процес за подобряване на качеството.
III. РЕД ЗА ПРОВЕЖДАНЕ НА КОНКУРСА:
Конкурсът се провежда на три етапа:
Етап 1: Проверка на съответствието на представените документи с предварително обявените изисквания и критериите за подбор.
Етап 2: Оценяване на изготвена и представена от кандидатите писмена разработка.
Етап 3: Събеседване с кандидатите (интервю).
- ОЦЕНКА НА ПИСМЕННАТА РАЗРАБОТКА:
Степен на реална приложимост на разработения проект;
Съответствие с нормативната уредба;
- Съответствие на разработката с обективните икономически условия в здравеопазването, с оглед мястото на лечебното заведение в системата на националното здравеопазване. Кандидатите ще бъдат оценявани по шестобалната система.
До събеседване се допускат кандидати, получили средна оценка от комисията на писмената разработка, не по-ниска от много добър 4.50.
ОЦЕНКА НА СЪБЕСЕДВАНЕТО:
Обосновано представяне на целите и задачите на Клиниките /отделенията,
КОМИСИЯТА ПО ПРОВЕЖДАНЕ НА КОНКУРСА ОЦЕНЯВА КАНДИДАТИТЕ, КАКТО СЛЕДВА:
- оценка на разработената програма - не по-ниска от много добър 4.50;
- оценка от събеседването с кандидата - не по-ниска от много добър 4.50;
- средна оценка от цялостното представяне.
Окончателното класиране на кандидатите се извършва въз основа на средно-аритметичната оценка, получена от оценката на писмената разработка и от проведеното събеседване.
Всички необходими документи за участие в конкурса (по т. II) се представят в отделен запечатан плик, обозначен с № 1.
Писмената разработка по посочената тема се представя в отделен запечатан плик, обозначен с № 2.
Двата плика №1 и № 2 се поставят в общ запечатан, непрозрачен плик, върху който се посочват имената на кандидата и конкурсната процедура, за която се подават.
IV. СРОК И МЯСТО ЗА ПОДАВАНЕ НА ДОКУМЕНТИ
Документи се подават всеки работен ден /понеделник-петък/ от 09.00 ч. до 15.30 ч., в деловодството на Университетска специализирана болница за активно лечение по онкология „Проф. Иван Черноземски” ЕАД, в срок до: 30 (тридесет) календарни дни, считано от датата, следваща датата на публикуване на обявата за конкурса на електронната страница на лечебното заведение.
С доброволното предоставяне на документи и лична информация от кандидатите се счита, че дават изричното си съгласие личните им данни да се съхраняват, обработват и използват за целите на подбора за заемане на длъжността, съответно за Началник клиники/отделения.
На кандидатите за длъжността за Началник клиника/отделение при подаване на документите, се предоставя Длъжностна характеристика.
Трудовият договор с кандидата, избран да заеме обявената позиция, се сключва за срок до три години.